近年来，内江市总工会坚持靶向发力、精准施策，以规范化建设为抓手，系统织就新业态工会规范提升“示范带”，全面激活新业态工会组织内生动力。

“三抓三促”固根本。开展以“抓组织覆盖促建会潜力挖掘、抓制度规范促运转内力提升、抓服务牵引促履职活力迸发”为核心的内江市“小三级”工会“三抓三促”活动。通过印发工作手册、制定工作制度、建立“线上专家团+线下指导员”机制、实施“服务阵地+品牌活动”计划等措施，为新业态工会提供全流程服务，系统破解“建会难、规范难、活跃难”三大瓶颈，切实做到夯基固本。

“结对帮扶”树样本。开展内江市基层工会规范化达标创建“五个规范”结对帮促活动，遴选20个市级先进工会组织与新业态工会“一对一”结对，采取上门指导、活动联办、经验共享、数字互动等方式，开展系统化、精准化帮带。结合工会干部蹲点工作，推动优质资源下沉、服务关口前移，面对面、靶向提高新业态工会规范化水平，形成一批可复制、可推广的规范化建设示范样本。

“星火计划”绘蓝本。开展内江市企业（行业）民主管理首批“星火计划”，将市道路运输行业工联会等5家新业态工会组织纳入培育对象，分摸底排查、建制攻坚、规范提升、总结评估四个阶段，培育其为先进典型，提炼经验成果，以“星火燎原”之势绘就内江新业态领域民主管理高质量发展实践蓝本。（供稿：内江市总工会）