10月14日，攀枝花市西区区委社会工作部联合攀枝花市东区彩虹社会工作服务中心，依托2024年省级城乡社区治理优化提升行动“提能力”成长赋能项目，成功举办“社区治理品牌建设专业提升工作坊”社工沙龙活动。全区64名持证社工齐聚一堂，共同探索社区治理品牌化、精细化发展的新路径。

活动在轻松愉快的破冰游戏中拉开帷幕。通过“击鼓传花”等互动环节，社工们迅速融入氛围，为后续深入交流奠定基础。随后，东区彩虹社会工作服务中心理事长何林，以《“五社联动”社区治理品牌的核心要素与专业构建》为主题，立足社会工作专业视角，系统阐释社区治理品牌的特征与核心价值，明确品牌建设需紧扣的六大关键维度，结合攀枝花市内优秀实践案例，以“行走的党课”等社区治理品牌为例，深入剖析社区治理品牌定位、方案设计、资源整合及宣传推广等关键环节的具体实施方法，为在场社工提供了专业性与实操性的实践指引。

在实践环节，社工们分为多个小组，围绕空巢老人的社区照顾、新就业人群的社区服务、困境儿童的社区关爱、留守妇女的社区生活、志愿者的社区培育、残疾人的社区融入等八大主题进行社区治理品牌设计。各小组将所学理论与服务场景深度融合，完成品牌定位、服务内容设计、资源规划及宣传方案制定等任务。资深社工现场指导，针对品牌定位过于宽泛、服务内容与居民需求脱节等问题提出优化建议，助力方案落地见效。

活动最后，各小组代表依次进行成果展示，分享思路与经验，形成可借鉴的社区治理品牌建设实践方案。参与社工纷纷表示，此次沙龙通过“理论授课+分组实操+专家指导+互动交流”的多元化形式，精准对接社区治理实际，有效帮助持证社工将专业思维融入日常工作。

区委社会工作部有关负责人表示，社区工作者是基层治理体系的“神经末梢”，持证社工应持续提升实务能力，将手里的“社工证”转化为服务群众的“真本领”。下一步，将持续搭建专业提升平台，推动西区社区治理品牌建设走深走实，为基层治理现代化注入新动能。（文/图 李兴雨）