为更好地维护职工合法权益，攀枝花市西区总工会与攀枝花市西区法院联合建立了工会人民陪审员机制。通过精心选拔并聘请工会人民陪审员，深度介入劳动争议案件的审理流程，确保职工群体的真实声音能够在司法裁决过程中得到充分且有效的表达。5月22日，工会陪审员全程参与了职工高某某与某企业之间的劳动争议案件审理工作，此次合作标志着工会人民陪审员机制在维护职工合法权益方面迈出了创新且坚实的一步。

工会人民陪审员经过严格筛选，具备丰富的劳动法律知识和实践经验。在参与案件审理前，陪审员接受了专业的法律培训，确保其能够胜任陪审工作。在审理过程中，陪审员充分发挥自身优势，从职工角度出发，提供了宝贵的意见和建议，促进了案件的公正、合理审理。

此次“工会人民陪审员”工作的成功开展，不仅切实增强了劳动争议案件审理的公正性和透明度，更有效提升了工会组织在维护职工合法权益工作中的专业能力和影响力。通过工会与法院的紧密合作，有效化解了劳资矛盾，促进了劳动关系的和谐稳定，工会人民陪审员机制为劳动争议解决提供了新的思路和方法，实现了工会与司法的有机结合。

接下来，西区总工会将继续深化与法院的合作，不断创新工作机制，为维护职工合法权益、促进社会和谐稳定作出更大贡献。（文/西区总工会 王琼）